理学療法士の
可能性を広げ
世の中に貢献する
可能性を広げ
世の中に貢献する
giversは理学療法士の
働き方を広げます
働き方を広げます
理学療法士が考えた、理学療法士だけの整体院
筋膜こころ整体院をはじめ、
様々なフィールドで理学療法士が
活躍できる環境を用意しています。
筋膜こころ整体院をはじめ、
様々なフィールドで理学療法士が
活躍できる環境を用意しています。
理学療法士だけの筋膜整体院
整骨・整体院
全国100店舗以上
全国100店舗以上
美容鍼灸専門店
海外展開
プロトレーナー契約
トレーナー事業展開
整形外科経営
メンタルクリニック経営
最強宣言
「どこにいても良い治療を受けられる未来を創る」
私たちの手技療法でより良い世界を創っていくために、私たちは最強の治療家集団を目指します。
私たちの手技療法でより良い世界を創っていくために、私たちは最強の治療家集団を目指します。
PHILOSOPHY
理念
「良い治療家を育てる」
全ては患者様、スタッフ、その家族の
ありがとうのために。
ありがとうのために。
多くの理学療法士の方が下記のような
「お悩みや不安」を抱えながら
働いていらっしゃいます
「お悩みや不安」を抱えながら
働いていらっしゃいます
ずっと給料が上がらず
将来が不安
将来が不安
同じ施設でずっと
働き続け変化がない
働き続け変化がない
年齢が上がってきて
肉体的にきつくなる
不安がある
肉体的にきつくなる
不安がある
プライベートな
時間との
バランスを
とって働きたい
時間との
バランスを
とって働きたい
知識、技術の学びが
なくなってきた
なくなってきた
急性期だけじゃない患者様も
サポートしていきたい
サポートしていきたい
giversはこのような働くお悩みを
解決していきます。
解決していきます。
WORK STYLE
giversだけの最強の働き方
PROFESSIONAL
各分野のプロフェッショナルから技術と知識を学ぶ
このような方に
ご応募いただいています
ご応募いただいています
- 急性期だけでなく予防やケアといった症状も経験したい
- 理学療法だけでなく他の技術、知識も身につけたい
- 今の環境では年収アップ、キャリアアップが見込めない
- 毎日同じ日々の繰り返しになってしまっている
- ノルマや診療単位が課されて、患者様に向き合えない
- 会社や施設の治療方針に従わないといけないのがもどかしい
- 今の職場の人間関係が悪くて悩んでいる
VOICE
先輩スタッフの声
- 諦めていたキャリアアップが
実現できました。 -
前職では病院に10年間勤務していましたが、昇進や昇給など先のキャリアが全く描けずにいました。giversに転職してみて、現場経験もマネジメント経験もできて、自分の人生の次のステージが描けるようになりました。もっと早く転職すれば良かったです。
- 独立と迷ってgiversに
入社しました。 -
PTとして長年リハビリ施設にいましたが、年収が上がらず悩んでいました。知人が独立して整体サロンを一人でやっていましたが、自分に独立は難しいのではと考えていました。そこでgiversへ転職という選択肢を見つけました。リスクもないし、年収は上がるし、ということで自分にピッタリの転職だったと思います。同じような選択肢で迷っている方にはおすすめの会社です。
- 大手整体グループから
転職しました -
私は新卒で全国に展開する整体グループに入社して働いていました。はじめはやりがいを感じられていたのですが、1年くらい経つと、技術や知識の学びの機会もなく、自分のスキル向上が全くできていないことに気づきました。giversでは勉強会や研修が充実していて、PTとして、整体師としてまだまだスキルアップしていきたいと思い転職をしました。実際に転職してまだ2年ですが、学びきれないほどのノウハウがあり、日々成長を実感しています。
- 新しい刺激を求めて
giversへ入社しました -
私はgiversに入社する前までは整形外科と介護施設を経験しました。当たり前なのですが、どちらも勤務地はずっと同じ施設で、毎日会う上司、先輩、同僚は同じメンバーでした。人間関係もマンネリ化していて、仕事にも慣れ、刺激が足らない日々を過ごしていました。たまたま友達から紹介されgiversに転職したのですが、会社が成長していったり、自分たちで会社を作っていくという働き方ができていて、「働きがい」ということを感じることができました。
- 患者様に向き合う働き方が
できるようになりました -
前の職場では取得単位のノルマが設定されており、勤務開始時刻から終業時刻まで時間いっぱい患者様の対応をしなければいけませんでした。単位取得のために多少強引なこともしていたりしました。giversに転職したらノルマなどもなく、患者様と向き合う時間と技術を高める時間を確保した上で、メリハリをつけて働くことができるようになりました。目の前の患者様のために真摯に向き合うことができ、仕事のやりがいを感じることができています。
- ブラックな環境から
脱することができました -
診療時間は患者様対応に追われ、事務作業を残業で行なったり、残業時間がいっぱいになるとサービス残業当たり前。そんな働き方が理学療法士の当たり前だと思っていました。しかしgiversでは決められた時間に退勤するのが普通です。またITシステムが導入されていて、現場での事務作業も最小限になっていて、時間の使い方の効率や生産性がとても高く、無駄に残業したりすることがなくなっています。もっと早く転職して自分の働く時間を大切にしていれば良かったです。
少しでも気になった方は、
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COMPANY
会社概要
- 社名
- 株式会社givers
- 本社住所
- 〒160-0022
東京都新宿区新宿6丁目28-7
新宿EASTCOURT 8階
- 創業
- 2006年2月14日
- 設立
- 2014年1月7日
- 代表取締役
- 安藝 泰弘 津山 元気
- 資本金
- 3000万円